Что влечёт за собой неофициальное трудоустройство?

Основными проявлениями неформальной занятости являются:
• отсутствие заключения трудового договора между работодателем и работником в письменной форме;
• выплата заработной платы «в конверте»;
• уклонение от уплаты страховых взносов.

В масштабах государства неформальная занятость ведёт к недополучению налогов, страховых выплат и препятствует повышению качества оказания государственных услуг, например, медицинских либо образовательных, не позволяет увеличивать социальную поддержку населения.

Для работодателей выплата зарплат «в конверте», неоформление надлежащим образом трудовых отношений с работниками грозит административной ответственностью в виде уплаты «сэкономленных» работодателем средств и внушительными штрафами.

Работники, работающие без оформления трудовых отношений либо получающие зарплату в конверте» также несут ответственность за неофициальное трудоустройство - они обязаны подать декларацию 3 НДФЛ и уплатить подоходный налог, который не был за него заплачен работодателем. За непредставление налоговой декларации и неуплату налогов работнику также грозит административная ответственность в виде штрафов.

Кроме того, работники, работающие неофициально очень часто сталкиваются с ущемлением своих социальных и трудовых прав.